Aguinaldo por ley para adultos mayores que trabajan bajo programa INAPAM en 2026

Los adultos mayores que trabajan con un contrato formal dentro del programa de Vinculación Productiva del INAPAM tienen derecho por ley a recibir su aguinaldo proporcional en 2026, según lo establecido en la Ley Federal del Trabajo.

Quiénes pueden recibir el pago

Este beneficio no es un bono universal, sino una prestación laboral o de seguridad social dirigida a tres grupos específicos. El primero son los trabajadores vinculados, es decir, aquellos mayores que laboran en empresas, supermercados o servicios mediante el programa del Instituto y cuentan con un contrato formal. El segundo grupo son los pensionados del IMSS o ISSSTE, quienes además de la credencial INAPAM reciben una pensión que incluye una gratificación anual. Finalmente, están los prestadores de servicios profesionales que, sin una relación laboral subordinada, pactaron beneficios similares a través de contratos mediados por el Instituto con cámaras de comercio.

El Instituto Nacional de las Personas Adultas Mayores ha ratificado que todos los afiliados al programa de Vinculación Productiva están en condiciones de solicitar este pago especial.

Fechas y condiciones de pago

Para quienes trabajan activamente, la fecha límite legal para recibir el aguinaldo es antes del 20 de diciembre de 2026. Los pensionados que también portan la credencial INAPAM suelen recibir los depósitos antes; el ISSSTE dispersa la primera parte en la primera quincena de noviembre, mientras que el IMSS lo hace en una sola exhibición el primer día hábil de ese mes.

El Gobierno de México ha enfatizado que para este año no habrá retrasos en los pagos, asegurando que los beneficiarios puedan disponer de sus recursos para las festividades de fin de año. Es vital que los trabajadores bajo el esquema de vinculación verifiquen que su empleador respete el mínimo de 15 días de salario como aguinaldo, tal como lo estipula la normativa vigente.

Si un trabajador vinculado a través del INAPAM deja de laborar antes de diciembre, tiene derecho a recibir la parte proporcional de su aguinaldo al momento de su finiquito, un derecho irrenunciable que el Instituto vigila de cerca.

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